涉爆粉塵演練培訓報道
2024年浙江聯洋新材料股份有限公司以“建立安全文化”為安全主題年,制定了以月為單位的各個安全主題月,一季度以來已分別以“安全責任落實月”、“復工復產培訓月”、“危險源辨識月”展開相應工作。
據報道,3月份公司在2023年全面危險源辨識的基礎上再次開展了全廠性的危險源辨識,通過全廠各部門、生產車間的組織辨識,共辨識出446個風險點,其中55個一般風險,17個較大風險。通過此次辨識,也了解到公司各車間、區域、崗位的不同風險程度,同時結合辨識,對個別工段存在的涉爆粉塵區域相應人員及領導進行了專門的涉爆粉塵安全培訓與演練。
培訓演練于3月28日下午舉行,公司邀請嘉興桐安技術人員對涉爆粉塵相應知識、安全措施、應急預案等做了深入詳細的講解。理論培訓后,隨著公司1號除塵裝置模擬發生塵爆,現場班長隨即匯報公司應急管理領導小組,公司應急管理小組馬上啟動應急救援預案和相關措施。

不到5分鐘時間,相應車間所有崗位人員已全部撤離現場在公司北大門應急集合點集結完畢,通過匯報發現清灰人員王某某未在列隊,以此同時警戒組、救援組、報警組、物資保障組等均已就位并火速開展相應救援行動,警戒組對現場進行警戒隔離、救援組根據現場情況逐步深入,報警組模擬撥打119及120。隨著現場發現受傷人員被救援組成功用擔架搶救出來,現場也對爆炸區進行了一系列的水槍滅火操作。
演練結束后,嘉興桐安相關人員及公司總經理助理徐國洪分別對本次演練進行點評,指出了演練中存在的不足,并要求各單位充分汲取本次演練的有益經驗,查找自身消防安全管理工作中的不足,及時查漏補缺。同時公司下一步將打破以往應急演練組織程序,要求各單位結合工作實際,從自身崗位、工段消防薄弱環節和重點要害部位入手,自行設置演練情景,編制預案,加大應急人員參與率,最終通過參與演練,達到了防火防爆和應急處置的安全常識的教育宣傳,事故預防前置,全員知安全、懂安全的安全管理氛圍,鍛煉事故應急反應和處置的目的。
此次培訓演練充分結合公司安全管理要素,從預案藍本設置、演練規劃、預案評審各環節突出重點、講究實效,本著演習就是實訓的原則,檢驗了公司應急管理人員緊急疏散組織、現場應急處置和部門協調配合綜合能力。通過此次涉爆粉塵安全培訓演練,也進一步加強了員工的安全防范意識,消除了可能產生危險的隱患,為公司高質量發展夯實基礎。